Page 56 - Binder MO 240 (1)

■ FIGUR TANGGUH INDONESIA MAJU

ARDHY NUGRAHANTO WOKAS

DIREKTUR UTAMA PT KIMIA FARMA DIAGNOSTIKA

Penuh Inovasi dan Motivasi

Untuk Kebermanfaatan

Naskah: Angie Diyya Foto: Sutanto

Muda, cerdas dan alam era globalisasi dan Harvard Medical School University of
enerjik. Begitulah kemajuan teknologi yang Harvard yang memiliki kegemaran
semakin pesat, hadirnya untuk terus belajar ini mengaku
kesan pertama D pemimpin muda dengan bahwa keterlibatannya dalam dunia
mengenal sosok visi dan dedikasi yang kuat menjadi salah kesehatan tidak hanya didorong oleh
pria kelahiran Geser, satu kunci utama bagi perkembangan kebetulan. Meski latar belakangnya
Seram Timur, Maluku, suatu negara. Salah satu contoh inspiratif sebagai seorang dokter gigi mungkin
tampak tidak lazim untuk posisi direktur
adalah drg. Ardhy Nugrahanto Wokas,
yang dipercaya MSc PH., MSc HM., Ph.D., DIC., MCSO., yang utama sebuah BUMN, Ardhy memiliki
Kementerian BUMN menjabat sebagai Direktur Utama BUMN pandangan yang jauh lebih luas.
untuk menduduki PT Kimia Farma Diagnostika (Kimia Farma “Menjadi seorang dokter gigi hanya
akan memungkinkan saya memberikan
Lab & Klinik). Dengan latar belakang
jabatan Direktur pendidikan sebagai seorang dokter gigi, pengobatan kepada individu, sedangkan
Utama PT Kimia Ardhy yang baru berusia 35 tahun telah saya ingin memiliki dampak yang lebih
Farma Diagnostika, membuktikan usia bukanlah penghalang besar bagi masyarakat luas,” ungkapnya
menjelaskan.
untuk mencapai prestasi gemilang dalam
member of dunia bisnis dan kesehatan. Salah satu kisah inspiratif dalam
Biofarma Group. Sosok Ardhy meraih perhatian perjalanan pria ini adalah caranya berhasil
banyak orang dengan perannya dalam membangun kepercayaan dari para
mengemban tanggung jawab di Kimia jajaran yang sudah lama berada di Kimia
Farma Lab & Klinik. Tidak hanya karena Farma. “Keberhasilan saya bukanlah hanya
mampu mencapai posisi kepemimpinan karena diri saya sendiri, tetapi juga berkat
dalam usia muda, tetapi juga berhasil tim yang ada di belakang saya,” papar
melakukan restrukturisasi besar- pria kelahiran tahun 1988 ini. Ia mengakui
besaran yang membawa perusahaan bahwa perubahan memang memerlukan
dari tingkat margin 5% menjadi 20-30%. waktu, tetapi dedikasi dan kerja kerasnya
Ini menunjukkan kemampuan Ardhy berhasil mengubah pandangan
dalam mengelola perusahaan dengan tentang kemampuan pemimpin muda.
baik, mengidentifikasi masalah, dan “Berfilosofilah seperti padi, semakin berisi
memberikan solusi tepat. Termasuk semakin menunduk. Walaupun sehebat
juga mencerminkan keahliannya dalam apapun, Anda tetap anak muda yang
mengarahkan pada perubahan dan punya unggah-ungguh untuk selalu
mengambil keputusan strategis. menghormati yang lebih tua,” lanjutnya.
Kepada Men’s Obsession, lulusan Tentu saja, perjalanan Ardhy menuju

56 |